为进一步落实“员工导师任务书”及“访企拓岗促就业”行动，通过员工导师引领方式助力员工成长成才，彰显员工力量，发挥员工才智，强化校企交流，为就业工作注入力量。3月29日，yl1111永利集团王晓磊、李迪可带领员工走访物管专业2010届员工袁峰所就职的浙江建宇物业管理有限公司。
座谈会上，袁峰向同学们介绍了企业当前的商厦物业管理模式以及企业就业发展平台特色等，同时也结合自己个人经历与同学们展开热烈交流，鼓励同学们正确看待学历价值，利用好大学的空闲时间提升自我，根据自己将来的就业方向考取适合自己的技能证书等，以提升自己在就业市场的综合技能优势。会后，袁峰还带领大家走访参观了企业各个设备间的日常工作的管理动线。
本次走访活动是yl1111永利集团落实员工导师计划的重要内容，通过师友交流发挥朋辈力量，积极引领商贸学子职业生涯发展规划，进一步加强构建毕业员工与在校教师协同育人体系。未来，yl1111永利集团也将继续结合学科专业特点，精准有效访企拓岗，走访员工企业，进一步开拓就业岗位，促进员工高质量充分就业。
